نظرة عامة على الوظائف في الهيئة العامة للمنافسة
تعلن الهيئة العامة للمنافسة عن توفر 8 فرص وظيفية وتدريبية حكومية في مقرها الرئيسي بمدينة الرياض، موجهة للكوادر الوطنية من النساء والرجال الحاصلين على مؤهلات جامعية في تخصصات متنوعة تشمل إدارة الأعمال، القانون، التسويق، علوم البيانات، الاقتصاد، المحاسبة، الإعلام، نظم المعلومات، والعلاقات العامة. تهدف هذه الفرص إلى تعزيز قدرات الهيئة في حماية الاقتصاد، تمكين السوق، وخلق بيئة تنافسية عادلة وفعالة وفق أعلى المعايير المهنية والتنظيمية.
المهام والمسؤوليات الرئيسية
- إدارة الأعمال والعمليات: تخطيط وتنفيذ الاستراتيجيات التشغيلية، متابعة مؤشرات الأداء، وإعداد التقارير الدورية للإدارة العليا.
- الشؤون القانونية والأنظمة: مراجعة العقود والاتفاقيات، تقديم الاستشارات القانونية، ومتابعة القضايا المتعلقة بمناهضة الممارسات الاحتكارية.
- التسويق والاتصال المؤسسي: تصميم الحملات التوعوية، إدارة منصات التواصل الاجتماعي، وبناء الشراكات الاستراتيجية مع الجهات ذات العلاقة.
- علوم البيانات والتحليل: جمع وتنظيف البيانات الضخمة، بناء نماذج تنبؤية، وتقديم رؤى تحليلية تدعم اتخاذ القرار التنظيمي.
- الاقتصاد والدراسات السوقية: إجراء دراسات تأثير السياسات، تحليل هيكل الأسواق، وتقييم المنافسة في القطاعات الحيوية.
- المحاسبة والمراجعة المالية: إعداد القوائم المالية، تطبيق المعايير المحاسبية السعودية، والمشاركة في عمليات التدقيق الداخلي والخارجي.
- الإعلام والعلاقات العامة: صياغة البيانات الصحفية، إدارة الأزمات الإعلامية، وتنظيم الفعاليات والمؤتمرات الرسمية.
- نظم المعلومات والتقنية: تطوير وصيانة الأنظمة التقنية، ضمان أمن المعلومات، ودعم التحول الرقمي للهيئة.
المسؤوليات الرئيسية والمؤهلات المطلوبة
المهارات التقنية والتخصصية (Hard Skills)
- درجة البكالوريوس أو الماجستير في أحد التخصصات المعلنة من جامعة معتمدة.
- إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابةً (مستوى متقدم).
- مهارات تحليلية متقدمة باستخدام أدوات مثل Excel، Power BI، Tableau، Python، R، SQL (لتخصصات البيانات والاقتصاد).
- معرفة عميقة بـ نظام المنافسة السعودي، نظام الشركات، والأنظمة التجارية ذات الصلة (للتخصصات القانونية).
- خبرة في معايير المحاسبة السعودية (SOCPA)، وإعداد التقارير المالية (للتخصصات المحاسبية).
- إتقان أدوات إدارة المحتوى (CMS)، تصميم الجرافيك، وإنتاج الفيديو (للتخصصات الإعلامية والعلاقات العامة).
- شهادات مهنية معتمدة مثل CPA، CFA، CIMA، PMP، CISSP تُعد ميزة تنافسية قوية.
المهارات السلوكية والشخصية (Soft Skills)
- التفكير النقدي والتحليلي لحل المشكلات المعقدة في بيئة تنظيمية ديناميكية.
- مهارات تواصل فعالة (كتابية وشفهية) للتعاون مع فرق متعددة التخصصات والجهات الخارجية.
- النزاهة والسرية المهنية العالية نظراً لحساسية البيانات والمعلومات التنافسية.
- القدرة على التكيف والتعلم المستمر لمواكبة التطورات في سياسات المنافسة والتقنيات الحديثة.
- العمل بروح الفريق والقيادة الذاتية في إنجاز المهام ضمن الجداول الزمنية المحددة.
لماذا هذه الفرصة مميزة في الهيئة العامة للمنافسة؟
- بيئة عمل حكومية رائدة: الانضمام لجهة تنظيمية محورية في رؤية السعودية 2030 تدعم الاقتصاد الوطني وتحفز الابتكار.
- مسار وظيفي واضح: فرص تطوير مهني مستمر، برامج تدريبية متخصصة، وإمكانية التدرج الوظيفي وفق نظام الخدمة المدنية.
- مزايا تنافسية: رواتب مجزية وفق سلم رواتب الموظفين العام، بدلات سكن ونقل، تأمين طبي شامل للموظف وعائلته، وإجازات سنوية ومرضية مدفوعة.
- تأثير وطني مباشر: المساهمة في صياغة سياسات المنافسة، حماية المستهلك، ودعم المنشآت الصغيرة والمتوسطة.
- ثقافة مؤسسية متميزة: بيئة عمل تحترم التنوع، تعزز التوازن بين الحياة والعمل، وتقدر الكفاءة والتميز.