مطلوب مدير / أخصائي موارد بشرية (⁦⁦HR⁩⁩) - لمطعم [بالخوض]

المهام والمسؤوليات:
إدارة عمليات التوظيف واختيار الكفاءات المناسبة لقطاع المطاعم.

تطوير سياسات العمل واللوائح الداخلية بما يتناسب مع نظام العمل.

الإشراف على كشوف المرتبات، الإجازات، وتقييم أداء الموظفين.

تعزيز ثقافة العمل الإيجابية وحل مشكلات الموظفين بفعالية.
الإشتراطات والمسؤوليات الرئيسية:
الخبرة: خبرة عملية على الأقل 5 سنوات في مجال الموارد البشرية (الأفضلية من لديه خبرة سابقة في قطاع المطاعم أو الفنادق).

التعليم: درجة جامعية في إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة.

المهارات: معرفة تامة بقوانين العمل المحلية، مهارات إتصال ممتازة، وقدرة عالية على التنظيم القيادة.
ما نقدمه لك:
رواتب ممتازة تحدد طبقاً لـ الخبرة.

بيئة عمل محفزة وديناميكية.

فرص للتطور المهني المستمر.

إذا كنت تجد في نفسك الإحترافية والخبرة المطلوبة، يرجا إرسال سيرتك الذاتية
خلال

عبر الواتس آب: ]