À propos du poste
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Stock rigoureux(se) et orienté(e) performance pour piloter l'activité de notre magasin. Vous serez le garant de la fiabilité des flux physiques et des données de stock, en veillant à l'équilibre optimal entre disponibilité produit et maîtrise des coûts. Ce poste est idéal pour un professionnel qui aime le terrain, les chiffres et l'amélioration continue.
Responsabilités principales
- Analyse & reporting : Évaluer et analyser l'activité du magasin via le tableau de bord (KPI, taux de service, rotation, couverture, écarts d'inventaire).
- Pilotage des niveaux : Surveiller et maintenir à jour les niveaux de stock afin d'éviter les ruptures et de garantir le lancement des réapprovisionnements dans les délais.
- Prévention des surstocks : Identifier les articles à rotation lente ou obsolètes et proposer des actions correctives (promotions, déstockage, transferts inter-magasins).
- Coordination des flux : Superviser les entrées, sorties et transferts de marchandises en lien avec les équipes logistiques et les fournisseurs.
- Inventaires : Organiser et participer aux inventaires tournants et annuels, analyser les écarts et mettre en place des plans d'action.
- Fiabilisation des données : S'assurer de la cohérence entre le stock physique et le stock informatique, corriger les anomalies et optimiser les paramétrages dans l'ERP/WMS.
- Animation d'équipe : Encadrer et former les opérateurs de magasin aux bonnes pratiques de rangement, d'étiquetage et de sécurité.
- Amélioration continue : Proposer des optimisations de l'implantation du magasin, des processus de préparation et des outils de pilotage.
Profil recherché – Compétences obligatoires
- Formation Bac+2 à Bac+5 en logistique, supply chain, gestion ou équivalent.
- Expérience confirmée (2 ans minimum) en gestion de stock ou en magasin, idéalement dans un environnement multi-référentiels.
- Maîtrise avancée d'un ERP (SAP, Sage, Microsoft Dynamics ou similaire) et d'Excel (tableaux croisés, rechercheV, macros simples).
- Capacité à lire et interpréter un tableau de bord logistique : taux de service, couverture, rotation, GMROI.
- Excellente rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités sous pression.
- Bon relationnel pour collaborer avec les achats, la production, la distribution et les fournisseurs.
Compétences appréciées (un plus)
- Connaissance d'un WMS (Warehouse Management System) ou d'un logiciel de gestion d'entrepôt.
- Certification ou formation en méthodologies Lean / 5S appliquées à la logistique.
- Expérience dans la mise en place d'inventaires tournants ou de cycles de comptage.
- Maîtrise de Power BI ou d'un outil de data visualisation pour le reporting.
- Anglais technique pour la lecture de documents fournisseurs ou la collaboration avec des partenaires internationaux.
Ce qui fait la différence de cette opportunité
- Un poste central au cœur de la chaîne logistique, avec un impact direct sur la performance de l'entreprise.
- Un environnement de travail dynamique qui valorise l'initiative et les propositions d'amélioration.
- Des outils modernes (ERP, WMS, tableaux de bord) pour travailler efficacement.
- Des perspectives d'évolution vers des postes de Supply Chain Manager, Responsable Logistique ou Directeur d'Entrepôt.
- Une équipe soudée et un management de proximité, favorisant le développement des compétences.