تعلن شركة إيواء للخدمات الفندقية، إحدى الشركات الرائدة في قطاع الضيافة والفندقة، عن حاجتها لتعيين أخصائي موارد بشرية (اختصاصي توظيف، مسؤول شؤون موظفين، مستشار موارد بشرية) للعمل في حي الضيافة بمكة المكرمة. تتطلب الوظيفة خبرة لا تقل عن سنتين في نفس المجال، مع إجادة تامة للغة الإنجليزية ومؤهل علمي مرتفع. نبحث عن كفاءات سعودية شابة تطمح لبناء مستقبل مهني متميز في قطاع الضيافة الفندقية.
المهام والمسؤوليات
- إدارة دورة التوظيف الكاملة بدءاً من استقطاب الكفاءات وحتى إنهاء إجراءات التعاقد.
- الإشراف على عمليات إعداد ملفات الموظفين وحفظها وفق الأنظمة المعتمدة.
- تطبيق سياسات وإجراءات الموارد البشرية بما يتوافق مع لوائح العمل السعودية.
- متابعة شؤون الموظفين اليومية من حضور وانصراف وإجازات ومستحقات مالية.
- التنسيق مع الإدارات المختلفة لتحديد الاحتياجات التدريبية والتطويرية.
- إعداد التقارير الدورية المتعلقة بمؤشرات الأداء الوظيفي وبيانات القوى العاملة.
- المشاركة في تنفيذ برامج التوجيه والتعريف للموظفين الجدد.
الشروط والمسؤوليات الرئيسية
- خبرة لا تقل عن سنتين في مجال الموارد البشرية، ويفضل في قطاع الفنادق أو الخدمات الفندقية.
- مؤهل علمي مرتفع (بكالوريوس فأعلى) في تخصص إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
- إجادة ممتازة للغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة.
- حسن المظهر واللباقة في التعامل مع الآخرين.
- الجنسية سعودية (رجال أو نساء).
- مهارات تواصل ممتازة وقدرة على العمل ضمن فريق.
- إلمام بأنظمة العمل والتأمينات الاجتماعية في المملكة.
المميزات والفوائد
- الانضمام إلى شركة رائدة في قطاع الخدمات الفندقية بمكة المكرمة.
- بيئة عمل مهنية محفزة على التطور الوظيفي.
- فرصة للعمل ضمن فريق متخصص في مجال الضيافة.
نصائح وظيفتك بنقرة للقبول في هذه الوظيفة
- أبرز في سيرتك الذاتية خبراتك السابقة في مجال الموارد البشرية، خاصة في قطاع الفنادق والضيافة.
- تأكد من إرفاق شهادات الخبرة والدورات التدريبية التي تثبت كفاءتك في التوظيف وإدارة شؤون الموظفين.
- جهز ملفاً تعريفياً محدثاً على منصات التوظيف المهنية مع ذكر المسمى الوظيفي بوضوح.
- احرص على إظهار مهاراتك في اللغة الإنجليزية من خلال كتابة سيرتك الذاتية باللغتين العربية والإنجليزية.
- تأكد من أن جميع بيانات الاتصال بك محدثة وصحيحة لتسهيل التواصل معك.