Realestate Broker وظف دوت كوم

We are urgently hiring highly motivated and experienced Real
Estate Agent to join our dynamic team in Dubai. Real Estate
Agents (Secondary Market & Off Plan Specialists)
Benefits:-Commission structure till 75% based on experience and
deals-Fresh Leads and marketing support-Portal on Property
Finder, Bayut & Dubizzle-Strong Admin Support-Real Estate
Training-Residence Visa, Medical Insurance and other benefits
according to UAE labor Law. Qualifications & Requirements:
Experience required Minimum 12 years in UAE.-Spoken and Written
English should be fluent.-Should be expert in composing Emails,
Posting of advertisement on property portal and other social
media plate forms and attending/making phone calls to the
customers.-Should be expert in Microsoft Word, Excel and Power
Point.-Self-motivated & Strong communication skillsExperienced in
Selling Off plan or Secondary Market or Commercial-Must be aware
of RERA requirements and processesShould possess excellent
interpersonal & communication skills and has the ability to work
under pressure and solve problems independently.-Excellent
English-speaking communication and negotiation skills
(mandatory)-Preferably with UAE Driving license and own car.
Interested candidates send their CV Whatsapp 0588855038

التفاصيل :

الناشر: Abdul-Hakam Haik الراتب : يحدد لاحقا القسم: شاغرة مكان العمل: غير محدد , الامارات نوع العمل : دوام كامل مستوى الخبرة : خبرة جيدة
تاريخ الاعلان : 2024-05-06 تاريخ الانتهاء : 2024-06-05 التعليم : غير محدد

اضف للمفضلة

قدم سيرتك الذاتية الان


لاظهار الهاتف
ملحوظة هامة:
وظف دوت كوم ليست شركة توظيف وانما موقع للاعلان عن الوظائف الخالية المتاحة يوميا فى الاف الشركات بالشرق الاوسط ,ونرجو عند طلب اي مبالغ مالية من قبل المعلنين مراسلتنا فورا و عدم التعامل مع مثل هذه الشركات الوهمية .

وظائف شاغرة:

مقالات التوظيف:

اهميه تنوع الموظفين في الشركه
اهميه تنوع الموظفين في الشركه

عاده يتم حصر مصطلح تنوع الموظفين في اختلاف الفئات في الشركه مثل اختلاف السن او الثقافه او الجنس ولكن هذا خطا ، لان هناك اكثر من ذلك لخق تنوع في بيئه العمل ، لأنه علي ا�...

الاخطاء التي يقع فيها المسؤولين عند توظيف موظف جديد
الاخطاء التي يقع فيها المسؤولين عند توظيف موظف جديد

عند تعيين موظف جديد يجب علي المسؤول عن التوظيف اختياره بعنايه و دقه لان اختيار الموظف الخطاء ينتج عنه العديد من الخسائر في المال و الوقت و الجهد لذلك من خلال موضوعنا ...

كيف تنجح في وظيفتك الجديده
كيف تنجح في وظيفتك الجديده

في هذا الموضوع من wzzff سنشرح لك خطوات بسيطه لنمضن لك النجاح في وظيفتك الجديده بعد ان اجتازت المقابله الشخصيه واسئلتها التي ذكرنا اهمها في موضوع سابق ، الان بعد ان حصلت...

التخصصات