هل أنت مساعد مدير التحليلات الذي سيقود تحول البيانات في قطاع العقارات؟ دبي للعمل موارد بشرية

انضم إلى AFRE كمساعد مدير تحليلات لتقود تخطيط تكاليف القوى العاملة، وتصميم لوحات معلومات ذكية، وأتمتة عمليات الموارد البشرية بأحدث تقنيات الذكاء الاصطناعي.

• دعم تخطيط القوى العاملة: إدارة MPC، الميزانية، التوقعات ربع السنوية، والمراجعة الدورية للسكان الداخليين والخارجيين.
• بناء لوحات معلومات متقدمة: تصميم وتطوير لوحات معلومات الموارد البشرية وحلول التقارير الذاتية عبر دورة حياة الموظف.
• أتمتة ذكية بالذكاء الاصطناعي: أتمتة التقارير والعمليات باستخدام Power BI، Power Automate، SharePoint، وCopilot Studio.
• عرض البيانات والتوصيات: تقديم عروض تقديمية مبتكرة للنتائج والافتراضات والحلول المقترحة.
• شراكة تحليلية استراتيجية: العمل كشريك موثوق لشركاء الأعمال وقادة الأعمال لتقديم رؤى فورية وقرارات مستندة للبيانات.

المسؤوليات الرئيسية الأساسية:

• التعليم والخبرة: بكالوريوس في التحليلات، الإحصاء، علوم الكمبيوتر أو ذات صلة، مع 3-5 سنوات خبرة في تحليلات الأعمال عالية الأداء.
• إتقان أدوات BI: خبرة قوية في Power BI أو Tableau، مع معرفة بـ SAP SuccessFactors وSAP Analytics Cloud.
• مهارات برمجة وتحليل: إجادة Python لتحليل البيانات والتعلم الآلي، مع تركيز على بيانات الموارد البشرية.
• أتمتة العمليات: خبرة في Power Automate والحلول المدعومة بالذكاء الاصطناعي لتحسين الكفاءة.
• تفكير تحليلي وسرد بيانات: قدرة ممتازة على تحليل المشكلات المعقدة وتقديم رؤى واضحة ومؤثرة.