Ladies Salon Manager وظف دوت كوم

Proven experience in salon or spa management, with a strong
understanding of beauty and wellness services.* Oversee salon
operations, including appointment scheduling, inventory
management, and daily procedures.* Maintain a clean and organized
salon environment, ensuring compliance with hygiene and safety
standards.* Knowledge of salon software and scheduling systems is
a plus.* Familiarity with the Dubai beauty and wellness industry
is an advantage.* Manage salon budgets and expenses effectively.*
Work on building and retaining a loyal customer base.* Organizing
and executing content photo/video shoots* Managing social media
in line with the content plan.* Drive and upsell/cross sell*
Customer care and complaints * Searching for required staff
through recruitment websites, agencies, social media*
Interviewing staff Language:* Russian (Preferred)* English
(Required)* Arabic (Preferred) *Basic salary with sales
commission**Joining immediately*Please WhatsApp your CV for an
immediate urgent hire on 0522066614

التفاصيل :

الناشر: Ghassan Bishara الراتب : يحدد لاحقا القسم: Health Beauty مكان العمل: دبي , الامارات نوع العمل : دوام كامل مستوى الخبرة : خبرة جيدة
تاريخ الاعلان : 2024-02-21 تاريخ الانتهاء : 2024-03-22 التعليم : غير محدد

اضف للمفضلة

قدم سيرتك الذاتية الان


لاظهار الهاتف
ملحوظة هامة:
وظف دوت كوم ليست شركة توظيف وانما موقع للاعلان عن الوظائف الخالية المتاحة يوميا فى الاف الشركات بالشرق الاوسط ,ونرجو عند طلب اي مبالغ مالية من قبل المعلنين مراسلتنا فورا و عدم التعامل مع مثل هذه الشركات الوهمية .

مقالات التوظيف:

اشياء لا تفعلها في المقابله الشخصيه
اشياء لا تفعلها في المقابله الشخصيه

ان المقابله الشخصيه تعبتر اول خطواتك للحصول علي الوظيفه ، فان المقابله الشخصيه اذا كانت ناجحه ستضمن اول خطوه للوظيفه وفي هذا المقال سنقدم لك بعض النصائح لتستطيع الن...

اهميه تنوع الموظفين في الشركه
اهميه تنوع الموظفين في الشركه

عاده يتم حصر مصطلح تنوع الموظفين في اختلاف الفئات في الشركه مثل اختلاف السن او الثقافه او الجنس ولكن هذا خطا ، لان هناك اكثر من ذلك لخق تنوع في بيئه العمل ، لأنه علي ا�...

عشر خطوات لتعيين موظف جديد
عشر خطوات لتعيين موظف جديد

الخطوه الاولي : هي خطوه بسيطه لكن في البدايه يجب علي المسؤول عن توظيف موظفين جدد تحديد المهام والوظائف التي من اجلها يبحث عن موظفين جدد فبذلك يكون قادر علي تحديد ا�...

التخصصات