فرصة عمل اخصائي موارد بشرية للعمل في الموارد البشرية - التوظيف والتطوير الرياض وظف دوت كوم

المسؤوليات الرئيسية:
- تطوير
وتنفيذ استراتيجيات ومبادرات
الموارد البشرية تتماشى مع الأهداف
التنظيمية
- التعاون مع القيادة
للتنبؤ باحتياجات التوظيف وإنشاء
خطط القوى العاملة
- قيادة جهود
التوظيف ، بما في ذلك تحديد المصادر
وإجراء المقابلات واختيار المرشحين
المؤهلين
- تطوير والحفاظ على
العلامة التجارية صاحب العمل قوية
لجذب أفضل المواهب
- تعزيز علاقات
الموظفين الإيجابية من خلال معالجة
المخاوف وحل النزاعات وتعزيز بيئة
عمل إيجابية
- إجراء التحقيقات
وتوجيه المسائل المتعلقة بالموارد
البشرية
- الإشراف على عمليات
إدارة الأداء ، بما في ذلك تحديد
الأهداف وتقييم الأداء ، وردود
الفعل
- توفير التدريب والدعم
للمديرين في المسائل المتعلقة
بالأداء
- تحديد الاحتياجات
التدريبية ووضع برامج لتعزيز مهارات
الموظف والمعرفة
- تنفيذ مبادرات
التطوير الوظيفي لدعم نمو
الموظفين
- إدارة برامج استحقاقات
الموظفين وضمان هياكل تنافسية
وعادلة التعويض
- مراجعة وتحديث
سياسات الموارد البشرية بانتظام
لتتماشى مع المعايير القانونية
والصناعية
- ضمان الامتثال
لقوانين العمل واللوائح
- مواكبة
التغييرات في قوانين العمل وتنفيذ
التحديثات اللازمة
- تطوير وتنفيذ
مبادرات مشاركة الموظفين لتعزيز
الرضا في مكان العمل
درجة
البكالوريوس في الموارد البشرية أو
إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة
خبرة
لا تقل عن 5 سنوات كأخصائي موارد
البشرية أو في دور الموارد البشرية
العليا
معرفة قوية بممارسات
الموارد البشرية وقوانين العمل
واتجاهات الصناعة
قيادة ممتازة
ومهارات التعامل مع الآخرين
مستوى
متوسط (خبرة من 4 إلى 10 سنوات)
"لا تنسَ أن السيرة الذاتية الاحترافية هي مفتاح نجاحك في البحث عن العمل، ابدأ الآن في تصميم سيرة ذاتية متميزة تبرز مهاراتك وخبراتك! استخدم تطبيق سيرة لإنشاء سيرتك الذاتية بسهولة."

ملحوظة هامة:
وظف دوت كوم ليست شركة توظيف وانما موقع للاعلان عن الوظائف الخالية المتاحة يوميا فى الاف الشركات بالشرق الاوسط ,ونرجو عند طلب اي مبالغ مالية من قبل المعلنين مراسلتنا فورا و عدم التعامل مع مثل هذه الشركات الوهمية .