مدير فرع للضيافة والفنادق في السعودية – خبرة 5 سنوات للعمل مطاعم وفنادق الرياض

نبحث عن مدير فرع متميز للانضمام إلى فريق عمل رائد في قطاع الضيافة والسياحة والفنادق بالمملكة العربية السعودية. يشترط في المرشح خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة الفروع الفندقية أو السياحية، مع قدرة مثبتة على قيادة العمليات وتحقيق النتائج. سيكون مدير الفرع (أو رئيس الفرع أو مدير العمليات الفندقية) مسؤولاً عن ضمان تقديم خدمات عالية الجودة، وتحقيق أقصى استفادة من الموارد، والحفاظ على سمعة المنشأة.

المهام والمسؤوليات

• الإشراف الكامل على العمليات اليومية للفرع، بما في ذلك إدارة الإيرادات ومراقبة التكاليف.
• قيادة فريق العمل وتوجيههم نحو تحقيق أقصى درجات رضا العملاء والتميز التشغيلي.
• متابعة مؤشرات الأداء الرئيسية وتحليل التقارير المالية لتحسين الربحية والكفاءة.
• التنسيق مع الإدارة المركزية لوضع وتنفيذ الاستراتيجيات التشغيلية والتسويقية.
• ضمان الامتثال لمعايير الجودة والسلامة والصيانة الوقائية وفقاً للوائح المحلية.
• تطوير خطط التدريب والتطوير المستمر للكوادر العاملة لرفع مستوى الأداء.
• إدارة العلاقات مع الموردين والشركاء لضمان استمرارية الإمدادات والخدمات.

الشروط والمسؤوليات الرئيسية

• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال إدارة الفنادق أو السياحة، مع سجل حافل بالإنجازات.
• مهارات قيادية قوية وقدرة على تحفيز الفرق وتحقيق الأهداف.
• إجادة استخدام أنظمة إدارة الفنادق (PMS) وبرامج الحجوزات والتقارير.
• مهارات تواصل ممتازة باللغة العربية والإنجليزية (شفهياً وكتابياً).
• القدرة على العمل تحت ضغط واتخاذ قرارات استراتيجية سريعة.
• الإلمام بقوانين العمل واللوائح السياحية في المملكة.

المميزات والفوائد

لم يذكر الإعلان الأصلي أي مميزات إضافية بخلاف ما ورد من شروط الخبرة.

نصائح وظيفتك بنقرة للقبول في هذه الوظيفة

• أبرز في سيرتك الذاتية إنجازاتك الملموسة في تحسين الإيرادات أو رضا العملاء في أدوار سابقة.
• كن مستعداً لعرض خطتك لتطوير أداء الفرع خلال المقابلة مع ذكر أمثلة واقعية.
• أظهر معرفة دقيقة بقطاع الضيافة السعودي، خاصة في مجالات إدارة الإيرادات والجودة.
• ركز على مهاراتك في التحليل المالي واتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات.
• تأكد من أن خبرتك تتضمن الإشراف على فرق متعددة الجنسيات والتعامل مع ثقافات متنوعة.