مهنة اخصائي موارد بشرية للعمل في الموارد البشرية - التوظيف والتطوير الرياض

- التوظيف واختيار الموظفين

- إدارة الرواتب والمكافآت

- إدارة التامين الطبي

- إدارة المنصات الحكومية

- إدارة الثقافة التنظيمية

- تنظيم وإدارة سجلات الموظفين

- التواصل مع الموظفين وتقديم الدعم فيما يتعلق بالسياسات الداخلية واللوائح العمالية والقانونية

- تقييم احتياجات التدريب والتطوير وتصميم برامج تدريبية لتعزيز مهارات وكفاءة الموظفين

- تنظيم عمليات تقييم أداء الموظفين
خبرة لا تقل عن سنتين في مجال الموارد البشرية
مهارات تواصل ممتازة وقدرة على العمل ضمن فريق
القدرة على إدارة الوقت والتنظيم بكفاءة
مستوى متوسط (خبرة من 4 إلى 10 سنوات)